「ブラック企業」対策へ離職率公表…新年度から | あまえび速報
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「ブラック企業」対策へ離職率公表…新年度から

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「ブラック企業」対策へ離職率公表。( ´・ω・)y─┛~~~oΟ◯



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1: クロスヒールホールド(家) 2013/12/02(月) 07:53:57.36 ID:LE0BDNX8P BE:2876952285-PLT(22223) ポイント特典

http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20131202-OYT1T00107.htm

若者に過酷な労働を強いる「ブラック企業」対策で、厚生労働省は
来年度からハローワークを通じて大学生や大学院生を採用する
企業に対し、離職率の公表を求めることを決めた。

2015年春の大卒、大学院卒らに向けた求人票から、過去3年間の
と離職者数の記入欄を設ける。記入は強制ではないが、
「空欄のままだと公表できないほど離職率が高いのではと見られる」

(厚労省幹部)として、抑止効果が期待できるという。

ブラック企業は早期退職が続出することを見越して若者を大量採用するのが
特徴で、離職率は有力な判断材料の一つ。極端な長時間労働や残業代の
未払いは労働基準法違反で是正指導できるが、離職率が高いだけでは
ではないため、厚労省は情報開示で改善を促すことにした。


2: 32文ロケット砲(庭) 2013/12/02(月) 07:55:56.61 ID:+fa8WrPn0

公表しなくてもブラックかは知ってるから


3: チキンウィングフェースロック(神奈川県) 2013/12/02(月) 07:56:45.07 ID:l9ulehj60

平均勤続年数もな

ビックカメラは3年を超えたって労組が喜んでたわ


4: ショルダーアームブリーカー(関東・甲信越) 2013/12/02(月) 07:57:00.42 ID:w+Q2RtxHO

どうせワタミがないんだろ?


5: 膝十字固め(SB-iPhone) 2013/12/02(月) 07:57:16.43 ID:ye/58vx+i

勝手に過去10年以内の離職率
過去20年以内の離職率とか書く企業が出てくると思う


6: 膝靭帯固め(庭) 2013/12/02(月) 07:59:09.83 ID:mK6vJebi0

ブラック企業があって我々が成り立ってるんだから余計なことしないでほしい


7: 膝十字固め(SB-iPhone) 2013/12/02(月) 07:59:19.33 ID:rDUcc11Hi

大学生や院生って事は新卒のみ対象って事か?


10: レインメーカー(庭) 2013/12/02(月) 08:03:14.52 ID:+ymKF0J4P

ワタミ、ユニクロ、マック

とりあえずこの辺注目


11: ボ ラギノール(岩手県) 2013/12/02(月) 08:04:54.18 ID:OR0nheqL0

別にブラックでもいいじゃん。辞めれば。
辞めたあとに再就職しにくいてのが、日本の癌なんだよな。


36: エルボードロップ(茨城県) 2013/12/02(月) 08:33:48.41 ID:7YxKRP3e0

>>11
甘え扱いだからな


12: タイガードライバー(新疆ウイグル自治区) 2013/12/02(月) 08:04:55.76 ID:bbjdPKMf0

だからってどうにもならなくなったやつがワタミやユニクロを避けるようになるのかな
ますますブラック承知の奴隷根性で入るようになるんじゃないの


13: バックドロップホールド(東日本) 2013/12/02(月) 08:05:11.21 ID:n0JPzQnbO

うちは1000人で300/300くらいだけど
どう改竄するか楽しみだわ


14: ボ ラギノール(岩手県) 2013/12/02(月) 08:07:53.57 ID:OR0nheqL0

離職率が低くなればなるほど、職場の空気って淀んでくるもんだよ
人が固定化されるから
そうすると、お歳暮もらわなかったからあいつが気に食わないとか、になる


15: エクスプロイダー(大阪府) 2013/12/02(月) 08:09:26.07 ID:Jrfk5TT00

ハロワって求職者のための施設じゃなくてブラック企業に養分やるため
だけどの施設だよね。雇用対策とか言ってブラックに税金ばらまいてるだけだ
正直リクナビとかマイナビみたいな民間の方がよっぽど求職者の為になるわ


16: ダイビングエルボードロップ(石川県) 2013/12/02(月) 08:10:54.57 ID:p5FvY5QA0

しょせん、離職率を公表したところで意味ないよ。
合わんと自覚した奴がむしろ自殺するより辞めるを選んだだけ。
まあ、糞みたいにサービス残業させて金を払わない
真正のブラックもあるけど、そいつをあぶりださないと意味がない。
離職率も一つの目安ではあるけど、それがすべてではないだろ。


18: レインメーカー(庭) 2013/12/02(月) 08:13:24.19 ID:RS3ON/DnP

どうせ嘘つくんじゃないの?


22: エメラルドフロウジョン(禿) 2013/12/02(月) 08:15:40.99 ID:l4Yc5wVMi

休職扱いで3年ギリギリ過ぎるまで会社辞めさせてくれなくなったりして


23: パイルドライバー(SB-iPhone) 2013/12/02(月) 08:16:53.62 ID:h+IcxpT/i

モンテローザだけど
新卒100人採用して1人しか残らなかった年とかあるけど
中途採用の方が多いし中途採用もすぐやめちゃうから
絶対に公表しないだろう


24: キャプチュード(SB-iPhone) 2013/12/02(月) 08:16:58.28 ID:MW7MvJoNi

どんどんやれよ
ユニクロみたいなゴミ企業を潰せ


26: ときめきメモリアル(愛知県) 2013/12/02(月) 08:22:14.35 ID:pj+RAuOG0

共産党員がワタミ批判が成功して、それに味をしめて調子に乗ってるな。


27: ドラゴンスクリュー(関西・東海) 2013/12/02(月) 08:22:31.68 ID:fAcREaboO

こんなもん雇用保険の取得・喪失数を
リアルタイムで検索できるように
しとけば良いだけだろ


28: ダイビングフットスタンプ(SB-iPhone) 2013/12/02(月) 08:23:07.06 ID:Hxj1FRt0i

自殺率と鬱病の率も出せよ


40: 腕ひしぎ十字固め(SB-iPhone) 2013/12/02(月) 08:42:26.18 ID:cuFeJb0oi

離職率を公表したら単にそこに就職したくなくなるだけだしなぁ
就業率の改善にはならないと思うが
離職率の高い企業体質を改善した方が早いと思うけどね


42: ムーンサルトプレス(富山県) 2013/12/02(月) 08:43:16.47 ID:N6kNLFo50

てかさ、大卒でもなかなか使えないのはいるんだが人事ミスったら大変だな
そりゃ企業も厳選し続けるわ


43: ミドルキック(茨城県) 2013/12/02(月) 08:46:33.54 ID:iId8Wlsj0

無能なゴミクズはフリーターにでもなってなさいってことだ


44: ムーンサルトプレス(富山県) 2013/12/02(月) 08:48:45.95 ID:N6kNLFo50

こんなんやりだしたら就職難民でまくるぞ

http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/news/1385938437/

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ゼルダの伝説 神々のトライフォース2



コメント

  1. 労働基準を国が一日何時間以上残業でもしてわけいれない法律つくれ。

    週休2日 全国共通にとらないとダメなど法律をつくるべき。

    パワハラやセクハラやリストラ行為をしたなど法律違反として営業停止になる制度をしろ!それを直接やってる企業の罰則金と被害者の慰謝料請求ができる義務をつくれ。

    残業 トータル何時間以上働いてはいけない!残業代支払わない悪質企業~懲役何年と罰則金に営業停止が認められるなど法律をつくれ

  2. 名無し

    そもそもワタミって
    本当にブラックなのかが知りたい

    飲食業界は総じて長時間勤務だけど
    ワタミは業界平均を超えているのか?

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  4. 名無し

    デスるくらい働かなければ日本は成立しない国なのさ
    ただ、サービス残業は詐欺だからな。
    公務員、もらいすぎ業種あり。もう終身雇用壊したんだから
    週給制にすれば?日本終わりそうで怖い。

  5. 名無し

    月100時間はブラックと言えない

  6. 名無し

    >>5
    どうやったら1日5時間近くも残業できるんだよ

  7. 名無し

    >>6
    もともとが週休二日制なら
    土日出れば100はあっという間に超えるよ
    100超えてるようなとこはブラックでいいと思うけど

  8. 緑川光

    ブラック企業に4年間いたことは、1ヶ月前、NPOのポッセさんと、宮城県代表になったので、NHKの方にカメラ取りしてもらったので、2時間くらい最初から話しました。前にドラクエ10、ワーキンや小説を書いている常見さんにも話しております。
    ブラック企業を辞めた方に証人もいるし、法律も当てはまります。
    死人も出てるのに、みんな平気な顔をしていたのも酷かったですね。

    あとは、異変な馬鹿親の家庭に産まれたら大変ですね。

    実はブラック学校もあり、親が『俺もここにいたから行きなさい』と言われ、泣く泣く中学の良き友達とも分かれ、高校にいったのだが、リスニングの先生が、『あ、一時間間違えた、だからこのプリントやっておいてね』と生徒から逃げている先生や、体育の時は、名前呼んだらいなくなる先生、カラオケの授業があり、退屈でした。僕の50万円がだましとられただけの高校でした。仙台育英教養コースはすぐに無くなりましたが、自分は被害にあったたけでした。
    卒業間近になっても、就職支援はありませんでした。

    ブラック企業やブラック学校は、辞めればいいし、いるだけ損するし、全て自己責任になります。親に『辞めるな!!』といわれたら、ちゃんと親は学校や会社で何が起きているのかを全く見ていないので、親を訴えましょう。
    言うことが出来なければ、僕が、ポッセさんの代表に言ってあげます。

    もう僕みたいな被害者を増やしたくないです。

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