ブラック企業「熱なんて計るから風邪になるんだ、体温計は捨てなさい」 ひどすぎワロタwwwww | あまえび速報
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ブラック企業「熱なんて計るから風邪になるんだ、体温計は捨てなさい」 ひどすぎワロタwwwww

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ブラック企業「熱なんて計るから風邪になるんだ、体温計は捨てなさい」。( ´・ω・)y─┛~~~oΟ◯














労基局さんこちらです

・バカジャネーノ

・それって思ってても言っちゃおしまいって類の物じゃ?
研修で言っちゃうんだ…

・使い捨てる気満々ですな・・・・・もしくは典型的なスポ根なのか。

本当にそう言ったかは別として、明らかな体調不良で出社して
エラーしたり病原菌が蔓延したりして能率落ちるリスクと天秤にかけても
体調不良の出社は有益なのかな?
とこの手のコメントを見るといつも思います。時代錯誤のスポ根かしら?


社会人なんてそんなもの。
体調悪いから毎回休むとか甘えだし、
ゆとりもいいとこ。

社畜になれとは言わないが自分の身体が
常に一番大事だなんて考えてちゃダメ

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コメント

  1. 名無し

    実際、熱が39度を超えていても行かなきゃいけないところはある
    これが異常な状態だってのは分かっているんだけど、自分が企画立案したプロジェクトを取引先にプレゼンする時なんかは先に病院に行って、点滴を打ってもらってから行ったわ

  2. 名無し

    時と場合によっては死んでも行かないといけない時もあるよ。大事な契約や大手との予め予定していたこととかな。

    あとこういうのは結構オーバー気味に言ったり、煽るように言ったりするから、そこまで気にしなくてもいいよ(社畜並みの感想)

  3. 名無し

    熱39度でもインフルエンザじゃなかったら勤務続行する。

  4. 名無し

    学生はお金もらわないから休むのは勝手にしろ
    でも会社はお金払うんだから多少きついくらいは仕事しろ

    ブラックでなくてもこれは当たり前
    平熱+2程度の微熱で仕事休むとか、エリアしんどくなるだけだからもう二度と来なくていいと思う

  5. 名無し

    こんなんだから日本の労働環境は1700年代のイギリスとか言われるんだなw

    土人レベル^^;

  6. 名無し

    まず定時で帰れない時点でね
    それが昔から当たり前のように行われてるからみんな異常に気付かない
    支那とか南朝鮮のような不潔極まりないクソみたいな環境よりはよっぽどマシだけど

  7. 名無し

    >・社会人なんてそんなもの。
    体調悪いから毎回休むとか甘えだし、
    ゆとりもいいとこ。
    社畜になれとは言わないが自分の身体が
    常に一番大事だなんて考えてちゃダメ

    ブラック企業乙。

  8. 名無し

    インフレ社内にまいたれ

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