IT土方が足りない! 首都圏に加えて関西でも悲鳴 何が悪いのか | あまえび速報
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IT土方が足りない! 首都圏に加えて関西でも悲鳴 何が悪いのか

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IT土方が足りないようです。( ´・ω・)y─┛~~~oΟ◯


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1: ボ ラギノール(中国)@\(^o^)/:2014/11/10(月) 22:48:41.92 ID:9O35US6g0●.net
IT技術者の人手不足が、関西でも深刻化してきた。従来、首都圏が中心だったが、
景気の回復基調を受け、関西でも技術者が集まらなくなってきている。
即戦力の経験者が集まらず、新卒、さらには外国人頼みの様相も強まっているが、
発注側のメーカーにとってはシステム更新の先送りなどが続けば、
グローバル競争にも影を落としかねない。 

「人手が確保できず、仕事を取りすぎないよう断っている」。関西の大手メーカーを
顧客にする中堅ソフトウエア開発会社「ゼネック」(京都市中京区)の
採用担当者は肩を落とす。昨夏からIT技術者の大量募集を開始。
さらに複数の大手転職あっせん会社に登録し、採用基準も緩めたが、
採用は正社員約10人にとどまる。内定を出しても断られるケースもあり、
「人材の奪い合いになっている」と嘆く。「即戦力となる人材を取れないなら、
育てるしかない」と新卒採用を積極化するが、不足分を補えるか分からないという。 

京都市のIT系企業も、グループ会社のグローバル展開を進めるため、
関西で約15人の技術者を募集しているが、集まりは良くない。そうした中、
留学生の採用を積極化する企業もある。大阪市の中小IT企業の採用担当者は
「今年に入り、中途採用の技術者は取れなくなった。若くてやる気のある
人材なら、留学生を採用したい」と明かす。 

転職情報「DODA」の運営会社によると、IT技術者の関西の転職求人倍率は
リーマン・ショック後の2009年3月?12年2月は1を下回っていたが、
翌3月に求人数が求職数を上回った。今年9月は倍率は1.5と、
関西全職業の転職求人倍率(1.15)を大きく上回っている。 

http://mainichi.jp/select/news/20141107k0000m020137000c.html 

4: ファルコンアロー(dion軍)@\(^o^)/ 2014/11/10(月) 22:50:05.63 ID:rACkwqgN0.net

1が表示されない
なぜだ?


5: フェイスクラッシャー(神奈川県)@\(^o^)/ 2014/11/10(月) 22:50:14.73 ID:P33nGx0t0.net

ブラックばれちゃったから


6: ネックハンギングツリー(チベット自治区)@\(^o^)/ 2014/11/10(月) 22:50:39.70 ID:cZWjUb/Y0.net

公務員に転職した


7: ビッグブーツ(dion軍)@\(^o^)/ 2014/11/10(月) 22:50:51.94 ID:xyJoxyL/0.net

全部壊された


84: キングコングラリアット(庭)@\(^o^)/ 2014/11/10(月) 23:27:55.29 ID:ftyvhRWs0.net

>>7
はい
40歳までに壊して転職させる業界だからな


366: 超竜ボム(西日本)@\(^o^)/ 2014/11/11(火) 04:18:29.52 ID:mnRsRsot0.net

>>7
リアルで壊れた俺が通りますよ
現在も心療内科に通院してる


377: アンクルホールド(SB-iPhone)@\(^o^)/ 2014/11/11(火) 05:28:44.29 ID:XlzkbvO20.net

>>7
同じく全部壊された


415: パイルドライバー(京都府)@\(^o^)/ 2014/11/11(火) 06:15:03.29 ID:VdFbojmf0.net

>>7
ほんこれ。まあ経営もぶっ壊れてるやろ。ざまあみろ


471: クロイツラス(千葉県)@\(^o^)/ 2014/11/11(火) 07:13:40.85 ID:RG8Y5YMa0.net

>>7
俺も壊れた仕事早かったから
クソ忙しいプロジェクトに忙しい時だけ連続で投入され続けた
マジでブラック


490: リバースネックブリーカー(SB-iPhone)@\(^o^)/ 2014/11/11(火) 07:32:58.03 ID:8BNajm510.net

>>7
俺もその一人
今は農家


625: ハーフネルソンスープレックス(千葉県)@\(^o^)/ 2014/11/11(火) 11:56:08.14 ID:MaK0sfkG0.net

>>7
正解。
てか半分はそうなる。


677: クロスヒールホールド(庭)@\(^o^)/ 2014/11/11(火) 13:28:43.75 ID:2PWjIDhc0.net

>>7
俺も。傷病手当で養生してる。


8: 中年’sリフト(兵庫県)@\(^o^)/ 2014/11/10(月) 22:51:44.11 ID:JaP9AAzg0.net

給料安くて長時間労働だから、逃げられた。


9: サソリ固め(大阪府)@\(^o^)/ 2014/11/10(月) 22:51:51.23 ID:P0NlvIVm0.net

少し前の第一線の技術者は中間管理職になって現場に出なくなっただけでは


13: ジャストフェイスロック(富山県)@\(^o^)/ 2014/11/10(月) 22:56:33.14 ID:ZXbQ/eZS0.net

スマホゲー作ってる方が幸せなんじゃないのw


14: スリーパーホールド(熊本県)@\(^o^)/ 2014/11/10(月) 22:56:47.20 ID:qUKMPbxE0.net

即戦力()


15: トラースキック(チベット自治区)@\(^o^)/ 2014/11/10(月) 22:57:28.29 ID:PFg24U6u0.net

「代わりは幾らでも居る」
「外国に投げれば楽勝」

・・・ですよね・・・


526: リキラリアット(空)@\(^o^)/ 2014/11/11(火) 08:57:04.43 ID:d+klTzSB0.net

>>15
代わりは居ない。海外の奴は日本の文化に馴染めずコミュニケーション下手で低レベル。
採用活動したことある?


18: フルネルソンスープレックス(新疆ウイグル自治区)@\(^o^)/ 2014/11/10(月) 22:58:46.15 ID:H/Vm0NoS0.net

IT技術者って派遣だろ?


22: タイガースープレックス(山形県)@\(^o^)/ 2014/11/10(月) 23:00:12.57 ID:d6qUdQfw0.net

スマホゲはドカタのオアシス・・・


25: クロスヒールホールド(北海道)@\(^o^)/ 2014/11/10(月) 23:03:39.04 ID:bmonUktW0.net

本物の土方も不足してるよ…
つーかアベノミクス経済の中ではブラック企業は生き残りづらい。
ワタミもゼンショーもヤバくなってるしな。
これは良いことだろ?


119: ハーフネルソンスープレックス(滋賀県)@\(^o^)/ 2014/11/10(月) 23:40:27.71 ID:Ltuu85Ga0.net

>>25
中小企業が生き辛いってだけだろww


467: ときめきメモリアル(dion軍)@\(^o^)/ 2014/11/11(火) 07:08:00.52 ID:4wlLhGcj0.net

>>25
本物の土方も今は技術職だもんな。
少ない人数で重機や各種作業機械駆使してやってるわけで
専門的な経験と知識無いと、とても出来るもんじゃない。
「人海戦術」なんて昭和の話だっての。


516: ブラディサンデー(SB-iPhone)@\(^o^)/ 2014/11/11(火) 08:38:37.51 ID:kZ5DU6xv0.net

>>467
政府の言ってる技術者の定義がよくわからない。
高度技術職って何をさしてるのか?
技師のたぐいは技術者として認識してないっぽいんだが。


28: バズソーキック(庭)@\(^o^)/ 2014/11/10(月) 23:04:52.13 ID:R/RR6Txg0.net

使い捨ての末路だろ


32: スターダストプレス(東京都)@\(^o^)/ 2014/11/10(月) 23:07:30.33 ID:4STzZpoT0.net

>>28
マジでこれだと思うわ
あとは育てることをしない


17: ツームストンパイルドライバー(東京都)@\(^o^)/ 2014/11/10(月) 22:58:34.01 ID:q+Lx3Enc0.net

みんな大好きITスレwwwww


http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1415627321/


ITビジネスの原理
尾原 和啓
NHK出版
2014-01-30






コメント

  1. 名無し

    いい加減ITを全部IT土方でまとめるのはやめてほしい
    そりゃ零細は厳しいかもしれんけどさ、まともなところもたくさんあるし
    人手不足なのは今国内で情報系の産業がトップクラスに伸びてるのよ
    人手不足になって当たり前の状況なんだよ

  2. 名無し

    IT系、派遣が多いから、不足するのも無理はない。
    ちなみに自分も精神やりました。
    勝手に仕様変更されて、納期そのまま。
    殆ど作り変えになることも多々あり。
    やっってられない。

  3. 名無し

    IT系は、海外だと高給で召抱えられる。
    日本だと潰される。上がIT技術者を理解してないから。
    せいぜい機器のメンテ要員程度にしか思ってないバカが多そう。

    昔から日本はソフト系の職業は冷遇されまくりだからな。
    自分らに問題がある事に気づかない経営者達。

  4. 名無し

    日本のITのレベルの低さは異常。つか日本の労働観念と合ってない
    まともなトレーニング方法をしらない上が単なる無茶で無意味なトレーニングを強要させて
    大したことないスポーツマンが生まれて怪我であっさり引退みたいな感じ

  5. 名無し

    目先の金ばっかりで、育成をしないからそうなる。
    自業自得。

  6. 名無し

    もう10年前くらいから中韓の人間にやらすから日本人のITどかたなんていらねえとか言ってたじゃねーか

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