「私が出世できないのは『女性差別』のせい」 厚労省の女性係長が国に訴訟!→「本当に差別だけの理由なの?」 ネットでは賛否 | あまえび速報
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「私が出世できないのは『女性差別』のせい」 厚労省の女性係長が国に訴訟!→「本当に差別だけの理由なの?」 ネットでは賛否

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「私が出世できないのは『女性差別』のせい」 厚労省の女性係長が国に訴訟!
ネットでは賛否。( ´・ω・)y─┛~~~oΟ◯



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厚生労働省の女性係長が、18年間にわたって係長職に留め置かれて
いるのは不当
だとして、国に対して謝罪と損害賠償を求める訴訟を東京地裁に
起こしたと報じられた。

このニュースに対しては、ネットに女性係長を賞賛する声があがる一方で、
「感覚が年功序列すぎるのでは」「本当に女性差別が原因なのか」
「能力差によるものじゃないって、どう立証?」といった疑問を呈する人もいて、
賛否両論の意見が交わされている。

国を訴えたのは、1989年に旧労働省に入省した50代の女性。
96年に係長に就任して以降、昇任はなかった。
一方で同期の男性職員は2004年から06年に課長補佐級に昇任しており、
昇任していれば受け取れたはずの賃金など660万円あまりの支払いを求めている。

民間の職場で「女性差別」が当たり前に起こっているとして、「素晴らしい勇気!支持」
「これからはどしどし提訴すべし!」
と女性係長を激励する人も少なくない。

その一方で、国家公務員が国を提訴する展開に疑問を抱く人もいる。

「は? 同期が昇格してるから私も昇格してなきゃおかしいってか?」
「(女性係長の訴えには)年功序列という思想があるように思える」


「女性でも事務次官になれるようになった。
昇進できないのは差別のせいじゃない」
「男性の間にだって同期の中であいつだけ全然出世できないって
残念な人いるじゃん」
「使えない奴は男だろうと女だろうと何十年経っても昇任しないと
思うんですけど。ソースはウチの親父


厳しい批判もある中で、本人の処遇について上司が「納得のいく説明」をできて
いなかったのは間違いないとして、「厚労省側が処遇の論拠に何を出してくるかだな」
と裁判の行方に期待する人もいた。

全文は ↓
http://getnews.jp/archives/686224

この人の場合、本当に昇進して然るべしな実績があったのかどうか
その部分がハッキリしないため何とも言えない話なのですが、
「女性差別」の体質が残る会社、企業は確かにあります。

でもどんな会社でも、会社に大きな利益をもたらし、絶対に手放したくないって
人には、黙っていてもアメ(昇進)あげて、引き止める話。

『この訴えが認められない』という結果になった場合、それはつまり
『辞められてしまっても構わない』という話なので、結局
「差別ではなく能力が理由だった」を肯定してしまうことになるのですが、
大丈夫でしょうか。 ( ´・ω・)y─┛~~~oΟ◯

オオゴトにしないで、ひっそり話し合いにした方が、まだ勝算あったような
言われた方も、大事になった以上、そう簡単に認められるわけないのに

07061019







コメント

  1. 名無し

    その人の能力が低いからじゃん?
    なんでもかんでも差別差別っておかしい

  2. 名無し

    ゴネて昇進希望とか、無いわ~
    無能者は黙って窓際の席でも暖めておけよと小一時間。
    今時、無駄飯ぐらいの席を確保してくれるのはお役所ぐらいだぞ?

  3. 名無し

    >民間の職場で「女性差別」が当たり前に起こっているとして

    職場でそんな光景見たことないけど

  4. 名無し

    この女は在テョンw
    みんなも調べてみなw

    民団にいたこともある奴だよw

  5. 名無し

    どうでもいいからブラック企業を取り締まる法整備をはよ

  6. 名無し

    公務員は知らんが、民間企業は、仕事ができるやつと、世渡りのうまいやつが出世する。

    出世しないのは、仕事ができないか、世渡りが下手なのであって、男性だからとか女性だからというのは関係ない。

  7. 名無し

    機会平等と結果平等を履き違えるとこうなる

  8. 名無し

    まず女は論理的になれ
    話はそれからだ

  9. 名無し

    村木厚子事務次官はよっぽど優秀なんかね~

  10. 名無し

    まぁ事実何も出てないし、事案全体が出てくれないと何も言えない

  11. 名無し

    同期がどうかは知らんが
    省内で係長以上の女がいればその時点で終了だろ
    昇進はできるっていう実証なんだから

  12. 名無し

    >>8
    お前も論理的になって女は、男は、という一般化をやめろ

  13. 名無し

    まずそうゆう僻みを持ってる奴を上にしてはイカン
    部下の功績を自分の功績にする最低の会社になる

    大方比較ができない典型的なダメ女だな

  14. 名無し

    これが通るなら
    世の中の全ての不平不満が差別によるものになるぜ・・・。

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