「時給1500円」 →「高すぎ」 「月給24万円」 →「普通」 「年収288万円」→「低すぎだろ」 全部同じ金額なのになぜ反応が違うのか? | あまえび速報

「時給1500円」 →「高すぎ」 「月給24万円」 →「普通」 「年収288万円」→「低すぎだろ」 全部同じ金額なのになぜ反応が違うのか?

20170805column

言い方次第で印象の変わる、時給、月給、年収 ( ´・ω・)y─┛~~~oΟ◯


1: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 14:32:26.72 0
@shelfall
【世の中の反応】
「時給1500円」 →「高すぎィ!」
「月給24万円」 →「24万、普通です。」
「年収288万円」→「低すぎだろォ!」

全部同じ金額なんだよなあ…給料のトリックアート。

いろんなリプライを見て、「月給」「年収」と聞くと正社員しか想像できない
視野の狭い人もいるんだなーと勉強になった

時給換算の最低賃金正社員には関係無いって思ってる人結構いるんだな…
学生ならまだわかるけど、社会人でその知識レベルは危ない

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65: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 15:13:58.47 0
>>1は正社員じゃない労働者もいることに言及してるのに
ボーナス云々言ってるのは文盲か?

77: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 15:18:00.92 0
>>65
「月給24万円」 →「24万、普通です。」
「年収288万円」→「低すぎだろォ!」

全部同じ金額なんだよなあ…給料のトリックアート。

言ってる意味がわからない
正社員なら基本同じになんかならない
非正規が同じと思うのはわかるが正社員が同じと
思わないのに正社員以外がいるって何が言いたいんだ

123: 名無し募集中、、、@無断転載は禁止 2017/04/19(水) 15:29:41.25 0
>>77
時給1500円とか月給24万とかは「ボーナス込みの総年収」から換算した数字でしょ
極端な話「年収600万(内ボーナス300万)」の奴が
「私の月給は25万だけです」と言うのはさすがにおかしい

492: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/20(木) 01:06:29.75 0
そもそも>>1はどういう質問の仕方をしたんだろうね
単に数字並べて「高いか?安いか?」だったら答えはひとつ
「そんなのは仕事内容を詳しく明示してくれないと判断出来ない」だ

4: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 14:33:59.00 0
時給1500円に文句つけてる馬鹿は本当に意味不明だよな

7: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 14:38:05.80 0
正社員と非正規雇用の間に超えられない壁があるから
ボーナスの有無と社会保険年金住民税天引きなど



8: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 14:40:11.74 0
時給は普通、非正規に対して使うし
月給、年収と言えば正規を連想するだろう
非正規で1500円は高い方だし正規で24万は普通、
288万はそれのボーナスなしだから低いとなる

自然な反応では?

9: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 14:40:15.01 0
派遣社員は交通費至急無しが普通だし

14: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 14:42:59.76 0
月給24万円は年収288万じゃない会社多いからな
ボーナスでずいぶん変わる

16: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 14:44:15.82 0
最低年収300万にすればいい

19: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 14:47:43.75 0
月給24万で年収288万は年俸制かつボーナスなしの会社だけで
しかしそんな会社は殆ど無い

20: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 14:47:57.56 0
サラリーマンなら月収24万なら年収はそれの12倍なんて普通思わないからな

23: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 14:48:54.63 0
時給1500円なら普通は年収は400万くらいになるんじゃね

26: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 14:50:22.02 0
福利厚生の全くない会社か

27: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 14:51:41.10 0
わたしの年収は 53万 です

29: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 14:53:53.71 0
バイトと正社員の一番大きな差がそこだからな
バイトじゃボーナスがない



31: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 14:55:09.30 0
社員なら各種社会保険ついてくるしな

35: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 14:58:19.40 0
零細企業じゃボーナスなんて雀の涙

38: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 14:59:14.93 0
>>35
それでも十万とか出る
年だと二十万プラス

48: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 15:07:07.26 0
無職の発想すごいな

52: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 15:09:43.94 0
ボーナスとか退職金なんて要らねえから毎月の給料足してくれ

53: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 15:10:07.88 0
月収三十万でボーナスが二ヶ月分なら年収は480万

54: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 15:10:08.25 0
時給1500円なら年収は400万前後
年収300万なら時給は1000円前後

55: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 15:10:08.44 0
年収ってボーナス含むの?含まないの?

57: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 15:10:58.12 0
ボーナスが年収に含むかどうかわからないなら
まず会社で働いてみたらいいよ

95: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 15:23:02.45 0
@shelfall
いろんなリプライを見て、「月給」「年収」と聞くと正社員しか想像できない
視野の狭い人もいるんだなーと勉強になった

104: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 15:25:14.10 0
>>95
非正規も正規もいっしょくたに
月収24万なら年収288万てバカなこと
かいておいて
つっこまれたら非正規はそうだろうがって言い張るって
ほんとこいつバカだな

110: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 15:26:38.16 0
>>104
だよなww一般的に月給や年収は正規雇用想定するのは普通だわ

97: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 15:23:33.82 0
経営者は給料あげて欲しかったら会社を儲けさせてみろって思ってる

98: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2017/04/19(水) 15:24:01.56 0
視野は広いのに頭は悪いのか


ttp://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/morningcoffee/1492579946/

1001: (´・ω・`) 名無しのえび速さん 2099/1/1(日) 13:57:17.37 ID:ebisoku
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コメント

  1. 匿名

    くだらんことを言ってないで働けよw

  2. 匿名

    最低賃金は基本給で計算しろやボケェ

  3. 匿名

    そもそも最近は正社員でもボーナスないところとか割りとあると思うが。
    あったとしても微々たるもんとかで。
    ボーナス夏冬5ヶ月分とか大企業だけだろ?

    んで時給1,500円だが、ボーナスなんて当然ない雇用なんだから
    本来はもっと高くないといけない。
    保証とかも低いし、福利厚生とかも使えないことも多い。
    だからこその、手取り分は多くないと話にならない。
    20年前とかは契約社員だと月給50~60とかよくあったぞ。
    勿論ボーナスはない、契約だから契約終了で切られる可能性もある、福利厚生もない。
    だからこその、月給だけなら正社員より貰えるってのが昔の状態だった。
    正社員は月給こそ契約より落ちるけど、切られることはまずないし、福利厚生もあるしボーナスもある。
    なのに今は使い捨ての上に薄給だからな。

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