派遣、全業務で無期限に 法改正案、働き手交代を条件に | あまえび速報
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派遣、全業務で無期限に 法改正案、働き手交代を条件に

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派遣、全業務で無期限に。( ´・ω・)y─┛~~~oΟ◯



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1: ◆CHURa/Os2M @ちゅら猫ρ ★ 2014/01/29(水) 17:07:04.15 ID:???0

★派遣、全業務で無期限に 法改正案、働き手交代を条件に
2014年1月29日12時11分

労働者派遣法の改正案が今国会に提出される見込みになり、派遣労働が大幅に
拡大される方向になった。企業は3年ごとに派遣労働者を代えれば、どんな
業務でも、ずっと仕事を任せられるようになる。派遣の固定化が進んだり、
正社員から派遣への置き換えが進んだりする可能性がある。

厚生労働省の労働政策審議会の部会が29日午前、労使双方の意見を反映した
最終報告をまとめた。厚労省は、最終報告に沿った改正法案を現在開会中の
通常国会に出して成立させ、2015年4月に施行することを目指している。

改正法案の骨格となる最終報告では、企業は働き手を交代させれば、ずっと
仕事を派遣に任せられることになった。

これまでは、秘書や通訳といった「専門26業務」は期間の制限なく派遣に任
せることができたが、それ以外の業務では派遣を活用できる期間は「3年」が
上限だった。この規制を緩和し、すべての仕事で、3年ごとに派遣労働者を代
えれば、自社の労働組合の意見を聞くことを条件に、派遣に仕事を任せ続けら
れるようになる。ただ、人材派遣会社には、同じ職場で3年働いた人の次の
働き口を探すことを義務づける。人材派遣業者はすべて国の許可がないと
営業できないようにし、悪質な業者は排除するよう制度を改める。

http://www.asahi.com/articles/ASG1X6G51G1XULFA02F.html


67: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:33:25.21 ID:f8ahvtMH0

アベノミクスの三本目の矢が
非正規直撃ですね

15: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:12:03.72 ID:QcwhZqJw0

おーい・・・
これだと雇用者の流動化は起きても
正社員が減って労働力そのものが
低下するぞコレw


13: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:10:46.01 ID:38pCD4s/0

つまりだ
新卒は社員として 雇うんでなくて
最初っから 派遣 として雇えば 
大幅なコストカットが出来るってこったなwwww


171: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 18:06:02.60 ID:iMhfrQfb0

ふーん。でも独身ならブラック正社員や請負出向よりは、
まだ派遣のほうが良いんじゃねーの?
契約してれば時間外出るし、そのせいで超過労働もないし。
改悪とまでは言えないでしょお。

妻子持ちの人はさー、派遣程度じゃ食っていけないだろうから、
道はずしたら一生ブラックやるしかないんだろうねぇ(笑)


3: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:07:59.95 ID:YNC/sCqu0

これで派遣による復讐がどんどん加速するなんて胸熱


4: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:08:44.94 ID:/VFUiniY0

ひどい時代だ
官僚と大会社が肥えて
後はみんな貧乏人か
そんなに国を滅ぼしたいのかね


5: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:09:17.07 ID:vmGvTSd10

無期限にするなら,労働者の交代は
むしろ抑制しなきゃダメだろ。


6: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:09:42.77 ID:TzdpqzOK0

派遣会社の正社員になればいいよね


7: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:10:00.51 ID:QTI83Us+0

ヒャッハー、契約社員のアクリフーズでさえアレだったからな。
秋葉原事件のような事件が次から次へと起きるかもな。


9: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:10:15.47 ID:y40ntEkY0

企業が派遣会社に払う人件費は決して安いものではなく、
その期間だけみれば企業は正社員より高い人件費を
払っている場合が多い。ではなぜ派遣社員の給料が低いのか。

派遣会社が50%中抜きしているから。


157: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 18:03:10.85 ID:f614t7QqO

>>9
うちは派遣会社に時間1800円払ってるけど派遣社員の時給は1100円らしい


178: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 18:07:09.97 ID:hJOOho8oP

>>9
派遣じゃなくて請負だけど、ひどい場合は5社くらい間に入ってるからな


10: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:10:19.75 ID:n/pTdipe0

少子化にわざとしてるよね
政府は日本人嫌いなんじゃないの


11: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:10:20.11 ID:rbv7OgSO0

次の働き口を探すことを義務付けるw
3年も使えたんならその派遣先で雇ってやれよw


96: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:46:28.40 ID:3+7BMexqO

>>11
そう言えば、派遣で何年間か勤めたら、そこの正社員に
なれる権利ってどうなったん?


120: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:51:33.08 ID:kopIoEHn0

>>96
直接雇用するってだけで正社員ではないよ
バイトでもokだし3か月だけ契約して捨てる事も出来る

基本は2年11か月で切るから直接雇用まで行かないけどね


126: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:53:39.96 ID:QEI+Gkg0O

>>96
そこが改正点。
//chie.mobile.yahoo.co.jp/p/chie/qa/view?qid=12102788127
↑この内容を見るか、「派遣法、雇用、3年」とググると分かるはず。


12: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:10:20.20 ID:XPERIVT30

秋葉原の加藤や冷凍食品の阿部みたいのが
増えるんだろうな


14: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:11:37.54 ID:As5Uks8e0

現代社会の奴隷階級



17: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:13:50.91 ID:mr3lbKmY0

今更おどろかんわ
安倍政権は徹頭徹尾大企業と官僚とアメリカ様のためのもの


21: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:15:21.33 ID:ZdFuo7nY0

これやるなら同作業同賃金と中抜きの規制を強化しないとダメだよね
東電とかマジで酷すぎ


22: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:15:24.88 ID:xYcmtSdH0

ぶっちゃけこれは悪質な特定派遣業者を潰すのが目的で
一般派遣にはあまり関係がない話のような気がする


25: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:16:16.82 ID:E4nMo1w8O

俺なら仕事はテキトーにやって正社員に全ての責任を負わせるわw


27: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:17:23.92 ID:ZXuVh0N30

もう終わりだな


34: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:20:30.99 ID:mDnADOPj0

退職金も無ければ、昇給もほとんどない。
ボーナスがあるところなんてほとんどない。
歳をとったら追い出される。
2ヶ月以上の仕事であれば厚生年金に入ることが
できるはずだが、2ヶ月ごとの契約にして
会社負担のない国民年金に入るよう強制される。

つまり、将来のナマポ候補が増えるだけ。


39: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:23:36.34 ID:O4KOiF4R0

よくこんな悪法を通すな。


44: 名無しさん@13周年 2014/01/29(水) 17:24:38.26 ID:xBvDjVlg0

安倍ちゃんが言ってた
美しい国になるわけだ。
意味わからんけど。

http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1390982824/

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コメント

  1. 名無し

    こうやって親が子に「派遣だけはなっちゃだめよ」「勉強しないと派遣になるわよ」と言い聞かせる時代が来るわけだな。

  2. 匿名

    格差が加速するなんてもんじゃねーぞ
    中流からあぶれた国民はタヒんでくださいってか?

  3. 名無し

    アベノミクスの視点は全て企業であって人では無いからね。
    そしてこういう制度を作るから乗れる民間企業は乗っかって、ってスタンス。
    実用、活用は民間に丸投げ状態。
    今回打ち出した制度、ハローワークを通じて国が行えば良いのに。
    一番適した派遣元はハローワークでしょ。

  4. 名無し

    終わったわw

  5. 名無し

    派遣会社の正社員って色々大変なんだぜ
    知り合いは、派遣社員のスケージュール管理や欠勤した時に、代理で派遣先に行ったりで、休日出勤したり、朝の7時から夜の12時くらいまで働いてたりでブラック並だったわ
    で、法改正の前に多重派遣をちゃんと規制しろ

  6. 名無し

    派遣先の確保っていっても3年続けられるような良い職場ならもっと長く居たいわけで
    それを3年って区切っちまったら水が合わない職場になるリスクも抱えるんだよな

    どうせ改正案を出すならピンはね率も設定してくれないかね
    同僚の派遣社員とうまく仕事は回せているけど、給料が安いのを知ってるから飲みに誘うのも気を使う

  7. 名無し

    お前らが選挙いかんからこういうことになる

  8. 名無し

    働く場所「だけ」はあるってことか
    企業側にとってはいいだろうな。人手が欲しいときだけ安く人材を自由にできる
    冷凍食品の事件みたいなのがふえなきゃいいけどな

  9. 名無し

    自民党凄いな

  10. 名無し

    この件はダメゆるさん
    LINEで首相官邸アカウントと闘ってくるわ

  11. 名無し

    賃金あげるといっときながら
    やってることが逆というね
    口先だけ右翼の中身は売国政権

  12. 名無し

    これは安倍ちゃんGJだね

  13. 名無し

    派遣が金かかるなら全部バイトでいいだろ

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