女「女性役員もっと増やせ!女性の社会進出させろ!」 俺「男性差別でしょ」 | あまえび速報
6ca2a898

女「女性役員もっと増やせ!女性の社会進出させろ!」 俺「男性差別でしょ」

P036973_s
行き過ぎた女性優遇は男性差別?( ´・ω・)y─┛~~~oΟ◯
1: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:23:10.023 ID:HyCv1oRj0.net
神の子俺「女性は生理があるでしょ。生理中に正しい判断ができると思う?ましてや役員クラスだと誤った判断は会社の利益に大きく関わるけどそれでも女役員増やせって言うの?ん??」

まんこの者「…」

2014012212446447

2: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:23:59.810 ID:Wrib/F0R0.net
女に人権なんてなくていいぞ

3: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:24:09.925 ID:l+UvRpcr0.net
正論スレは伸びない

4: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:24:11.181 ID:sxovXHecp.net
妊娠もあるな
ろくに働けない奴で男の枠潰すとかありえなさすぎ


6: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:25:44.097 ID:X15u0HYsr.net
>>4
で、お前らは働いてるの?

58: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:50:49.023 ID:AjbFGGmHa.net
>>6
何このブーメラン

7: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:26:34.909 ID:9PuquNM70.net
>>4
それな
結婚妊娠で抜ける可能性のある女性を立場のある役に雇用するのはリスクがある

8: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:26:35.534 ID:yb+w0HP+0.net
日本人の男っていつになったら
時代遅れの考えを捨てられるの?
ほんと恥ずかしいんだけど

13: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:28:42.861 ID:sxovXHecp.net
>>8
なんの能力もないのにメディアの根拠のない女性age報道を鵜呑みにして男と同じ土俵に立とうとする身の程知らずの方がよっぽど恥ずかしいし遅れてると思いますがねぇ

20: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:30:52.824 ID:yb+w0HP+0.net
>>13
同じ土俵に立つべきだと思うけど

23: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:31:45.451 ID:sxovXHecp.net
>>20
同じ土俵にたって男と差がでたらその差を努力で埋めるんじゃなく差別がー男性贔屓がーって喚きまくるんだぞ?

30: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:34:30.836 ID:yb+w0HP+0.net
>>23
ほんとに差別があったか調べればいいだけじゃん

9: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:26:44.583 ID:xOi3YZ/40.net
でも女性が財布を握っている家庭が多いし
買い物するのも女性が多い。
だから女性役員が多い方が会社は上手くいくかもしれん・・・。

21: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:30:58.773 ID:l+UvRpcr0.net
>>9
先の見えないものへの投資はクソ渋るから研究開発が滞って先細り

10: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:28:01.476 ID:yIUWIJtx0.net
感情的になって批判してるやつはまんこ脳と変わらんだろ

11: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:28:09.003 ID:fZ8t1n4CK.net
一度女を総理大臣にしてみようぜ

12: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:28:14.470 ID:KN1r79we0.net
うまく行ってる企業なんてないだろあのトヨタだってダメだったんだから

14: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:28:58.584 ID:SzvEJoBfd.net
「女性だから特別に優遇」っていうのは、冷遇される男性への差別でもあり、腫れ物扱いされる女性への差別でもある

真の平等を実現したいなら、性別非公開採用を実現するしかない
企業は採用が確定して初出社してくるまでその人物の性別が分からない方式だ

19: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:30:11.420 ID:n1vBnpcC0.net
>>14
面接も文字チャットだな

28: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:34:06.262 ID:SzvEJoBfd.net
>>19
名前も非公開で番号だけにしよう

39: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:39:28.472 ID:QBMv7Z/c0.net
>>19
チャットでもまんこ臭にじみ出ることあるからゴーストライター通さないといけないことにしよう

15: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:29:19.657 ID:qlGYTVhF0.net
女は最後絶対責任放棄して逃げるからな
マジで一緒に仕事したくねえ

悪いが口にはしないがそう思って仕事してる

男女平等?
笑わせんな
お前ら女が主張したいのは男性差別だろうが

って言いたいが言ってないってここ見てる馬鹿女は知っとけ

16: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:29:27.840 ID:XPNwDDrs0.net
そうやって大声で主張して制度として保証してもらわないと社会進出できないの?
って言ってやりたい

17: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:29:58.820 ID:usPlfS1o0.net
そこまでの役員なら大抵閉経間近かしてる

18: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:30:04.638 ID:DhHWlv4F0.net
男の給料もっと上げればいいんじゃないかな
女房働かなくて済むし


22: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:31:16.275 ID:0KPWpgr30.net
有能なのならいいけど男より無能なのを無理矢理役員にするのやめろ

24: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:31:52.538 ID:HPJisugJE.net
まずは責任持つ職業からじゃね?
出世のいらない事務所や受付は男にやらせて
採算重視の生産性高い職を女で固めて結果出すべき
結果出せば役員のも近づくさ

25: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:32:08.827 ID:ja9zAVDhd.net
単純に能力不足

26: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:32:17.776 ID:VCWStIww0.net
まんこの人たちも負担増えるからやだとか言ってるんだけどな
誰も得しない

27: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:32:51.335 ID:yIUWIJtx0.net
まぁ実際このスレみたいに女がー女がーって風潮があるから強制的にやるんだろうけど

29: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:34:16.100 ID:40n1XTxXd.net
有能な奴は生理でも鎮痛剤キメて出てくるから問題ない

34: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:37:01.103 ID:J2qSUjfC0.net
>>29
そういう有能な女は別に優遇なんてしなくても仕事できるんだよなぁ

31: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:34:36.536 ID:HPJisugJE.net
女って7割くらいが専業主婦希望で
働く女にしても事務職、受付とか楽な責任軽い仕事求めるのが給料安い、出世しない原因
あと学歴にしても推薦AO率が高く実際の偏差値が低い
東大を学力の力で女の割合勝ってやろうって意思もなく
女が少ない特別枠設けろって始末

32: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:34:49.887 ID:JsUy/x6Y0.net
女だけの会社で実際に産休やら寿退社やらで回らなくなったなんてとこないのかな?

無いか

縁が無いから働いてるんだもんな…

38: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:38:37.553 ID:40n1XTxXd.net
>>32
アホな女社長をコントロールしてた人が出産で辞めた後、社長がやりたい放題やり始めて他の社員も一斉に辞めて会社畳んだ話あったな

44: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:41:22.058 ID:yIUWIJtx0.net
>>38
そんなこといったらアホな男社長が会社潰した例なんかいくらでもあるんじゃね?
バカ女のせいで有能でも出世しにくい風潮があるって話じゃないの

33: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/06/25(木) 13:36:11.131 ID:GJqx1Kpqa.net
まんこ「男だけ出世して不平等!差別!」

男「はい、難易度の高い仕事」

まんこ「女性にこんな仕事させるなんてパワハラ!結婚するから仕事辞める!」

男「ああ、そう…じゃあ主婦業頑張ってね」

まんこ「今時は男も育児家事すべき!女性ばっかり差別!」

http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1435206190/



コメント

  1. 匿名

    きちんと能力のある女性はきちんと昇進すべき
    まず枠を作るっていうからおかしいって話
    採用試験にF欄専用枠作るみたいなもん

  2. 名無しさん

    女が企業して女雇えばいいだけだろ 
    やってみろや女性さんよーー
    まわり巻き込むなや

  3. 匿名

    男社会の既存の会社に入って不満を言うより
    女性が女性だけの会社を起業すればいいのに。

  4. 匿名

    女性経営者が少ないのだからしょうがない。
    女性役員を増やしたいのなら女性の起業を増やす努力をしたほうがいい。

    女「そりゃ無理」とかあきらめるようじゃそれまでだろ?

  5. 匿名

    女は「平等」を「特別枠の確保」と本気で思ってるからな。レディースデー、専用車両、そういった物を「平等」だと勘違いしている。その結果無能な人間が能力職に就いて業務の質を下げる、顕著な例では女性白バイ隊員。

  6. 匿名

    まぁ雇えばいいけど妊娠期間中に休んで給料出るのは男としては不公平感あるよな
    会社としてもありがたくはないだろう

  7. 匿名

    能力の無いやつの戯言だな。
    どちらにしても雇われ身分だと同じだわ。

  8. 匿名

    女性が言う「男女平等」って男から言わせれば「女尊男卑」なんだよね。
    女性専用とか、女性優遇、とか言葉からしてもう女性が優位であって
    平等以上になってるし。痴漢冤罪なんかでも圧倒的に女性が有利だし。
    女性に優しくってのは男性が厚意でしてるものであって、そうするのが当たり前、平等
    というのはちょっと違う。

  9. 匿名

    力仕事なんかは男のほうが向いてるからって押し付けるのに
    女のほうが向いてるからって仕事は女性差別って騒ぐんだよなあ

  10. 匿名

    女だからと言う理由で出世することも出世できないのもNG
    同等に評価して結果そうなるのなら問題ない
    その代わり性的に優遇されてることも全てNGだけどな

  11. 匿名

    女性の管理職をxx%とか決めて、無能な女を出世させるのヤメロ
    有能な奴なら文句ないけど、割合維持のためとか言った理由だと総スカンやで

  12. 匿名

    能力あるなら男だろうが女だろうがどっちでもいいよ。

    能力ないのに権利だけ主張するバカは、男でも女でも死ね。

  13. 匿名

    どこいってもそうだけど、人間関係のトラブル起こすのはいつも女。女なんて会社に居ないほうが上手くいくよ。

コメントを残す

メールアドレスが公開されることはありません。

次のHTML タグと属性が使えます: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>

post date*

アクセスランキング